大家常說「事業就是人」。從彼此的企業經驗而言，我認為這句話非常有道理。事業的發展完全是以人為中心，能否成功可以說和用人是否得當有很密切的關係。因此，任何公司都將培養人才當成一件大事，致力於求才、育才、活用人才。人，雖然複雜難以理解，卻又千變萬化，不同的做法、想法，激發出不同的潛能，這也是培養人才、活用人才的妙趣所在。
作者簡介：
松下幸之助
11歲開始學徒生涯，隨後踏入電器業，被譽為日本的「經營之神」，他的經營哲學啟發現代管理甚巨。1989年逝世，享年94歲。著有《路是無限的寬廣》、《做工作上的主人》、《人類所謂的成功》、《人事萬花鏡》、《給志在成為領導者的你》……等書。