工作ＤＮＡ 增訂三卷本

鳥、駱駝、鯨魚的故事
新人像小鳥。中堅幹部像駱駝。決策者像鯨魚。
三種基因需要演化。三種基因也需要兼具。

Work DNA: Revised Edition in 3 Volumes

The Stories of Birds, Camels, and Whales

In a company, the newbies are the birds, the middle managers are the camels, and the decision makers are the whales. Each work DNA needs to evolve. Each needs the others.

獻給所有人的生涯規劃書
我們怎樣看待工作，就是怎樣看待生命，
如何善用工作，也就是如何善用生命。
人生不同階段均可活用的工作手冊

一九九八年起，《工作DNA》在中國時報的浮世繪版上，以專欄方式與讀者見面，連載一年多，佳評如潮。一九九九年，出版成書。

二〇〇六年，作者於出版大陸版的同時，增加許多篇幅，而有修訂版問世。

再隔六年的二〇一二年，作者大幅增訂修編，出版《工作DNA增訂三卷本》，把「鳥」、「駱駝」、「鯨魚」這分別代表「基層」、「中堅幹部」、「決策者」三種不同層次工作者的主題，各自獨立成卷，成為：《工作DNＡ鳥之卷》、《工作DNA 駱駝之卷》、《工作DNA 鯨魚之卷》。


工作DNA 鳥之卷
基層
Work DNA: The Bird

樂觀與勤快，是鳥的基因。
A bird needs to be optimistic and diligent.

剛出社會不久的新鮮人，像是一隻鳥——剛剛孵化，開始要學習飛翔的小鳥。
小鳥面對廣闊的天地，好處是機會無窮，無限的空間任其展翅。但是小鳥也要注意自己到底要如何成長。小鳥的機會，就是你還沒有被環境、習慣、條件所侷限或制約，因此各種新奇的嘗試與可能，都在你的雙翼之下。

小鳥，需要樂觀與勤快。

Facebook/工作DNA 鳥之卷


工作DNA 駱駝之卷
中堅幹部
Work DNA: The Camel

專業與穩定，是駱駝的基因。
A camel needs to be professional and steady.

工作了一段時間，成為公司或組織裡的中堅幹部之後，你成了一隻駱駝。駱駝只能在茫茫的沙漠中行走。駱駝的風險，在於看起來幾乎沒有任何機會。漫漫黃沙，一望無際。你被託付了重任，所以一切都理所應該。甚至，加在你身上的重擔太多，根本就連你的身影也淹沒了。你不但是一隻駱駝，還是一隻被遺忘的駱駝。偶爾，在夜裡匐地休息的時候，你望著天邊的流星，會許個願，希望有個更上層樓的機會。

駱駝，需要專業與穩定。

Facebook/工作DNA 駱駝之卷


工作DNA 鯨魚之卷
決策者
Work DNA: The Whale

信仰與永無止歇，是鯨魚的基因。
A whale needs to be a believer.

有幸從中堅幹部更上層樓，成為一個公司或組織的高層決策者、領導者，那就是成了一條鯨魚。一下子，從枯燥無際的沙漠，躍入了廣闊的大海。長風萬里，別人祝賀你；海天無垠，你自我期許。眼界與境界，都大不相同。你解除了壓在背上的重擔，可以在海洋中恣意快活。然而，海洋既充滿了機會，也隨時會出現危機。最重要的是，你沒有上岸休息的權利——上岸的鯨魚，是擱淺的，是要死亡的。

鯨魚，需要信仰。

Facebook/工作DNA 鯨魚之卷

作者簡介：

郝明義
一九五六年出生於韓國。
一九七八年台大商學系國際貿易組畢業，次年開始進入出版業工作。歷任長橋出版社、《2001月刊》、《生產力月刊》、《時報新聞周刊》之特約翻譯、編輯、主編、總編輯等職。一九八八年任時報出版公司總經理，一九九六年離任。同年秋，創立大塊文化。
一九九七年初接任臺灣商務印書館總經理兼總編輯，一九九九年底離任。
二○○一年創立Net and Books。
二○一○年創立ChineseCUBES 中文妙方。其所發想的中文妙方產品榮獲二○一三年德國iF 設計大獎的傳達設計獎（iF Communication Design Award 2013）。
現任大塊文化、Net and Books，與ChineseCUBES董事長。
著有：《工作DNA》、《故事》（大塊文化）、《那一百零八天》、《他們說》、《越讀者》、《一隻牡羊的金剛經筆記》（Net and Books）。
譯著：《如何閱讀一本書》（臺灣商務）、《2001太空漫遊》（遠流）
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