本書探討我國現行人事法規與人事制度(含法制、體系、生態、行為管理)各層面問題。其中以人事行政機關、人力運用體制、公務人員權益保障、國家與公務人員關係、勞動三權的展望等主題為其重點，兼顧法規體制與管理觀點。
本書第一章強調「考銓制度」與「考銓法規」之相異處，第二章論述現行憲法及增修條文第6條之人事權(機關)獨立制問題，第四章現行人事機關組織與職權，皆有異於同類著述之處。第三、五章以下至十二章內容，更偏重人事制度而後法規解析，有緣讀者閱後可知。
作者簡介：
籍貫
＊ 台灣‧屏東縣
學歷
＊ 國立中興大學公共行政學系
＊ 政大公共行政研究所
＊ Graduate School, Victoria University
of Wellington, New Zealand
經歷
＊ 高普考、甲乙等特考及格
＊ 曾任行政院人事行政局外交部等機關職務
＊ 兼任講師、副教授 ( 中興大學公共行政學系、淡大中國大陸研究所等 )
＊ 國立臺北大學公共行政暨政策系副教授，公共行政研究班講座。
著作
＊ 人事行政學 ( 新7版，商鼎2012 )
＊ 各國人事制度 ( 14版，商鼎2013 )
＊ 行政學概論 ( 4版，商鼎2009 )
＊ 行政學術語 ( 5版，商鼎2010 )
＊ 考銓制度概論 ( 新4版，商鼎2012 )
＊ 生涯發展 ( 2013，商鼎 )