人事行政這一科的成績對考試成績有著舉足輕重的地位。然而人事法規多如牛毛，準備起來又十分不容易，人們往往望而興嘆，不知從何下手。
本書係針對初等考試、地方五等特考編寫，有以下五大特色：

1.心智圖架構清楚明確，提綱挈領
以心智圖來表達各章主概念和次概念之間的核心關係，並藉此理解課程內容的系統層次，學習概念之體系綱舉目張、一目瞭然，對常考重點也有一個立即性的瞭解。

2.根據最新法規、命題大綱加以編撰
本書完全根據最新法規、考選部命題大綱全新編寫而成，有系統的整理出重點，完完全全切中命題核心，透過本書，可以更輕鬆的準備考試，以收事半功倍之效。

3.重點條列式整理
精華考點整理以條列式的方式表述，有系統地歸納出重點，以此澈底瞭解人事行政精華所在，提供詳實豐富的攻略重點。

4.主題式題庫
精選題庫是依人事行政嚴選的主題式題庫，演練完這五個主題的題庫，必能掌握得分之鑰。

5.彙集近年地特、初考試題及解析
面對以測驗題為主的試題，想要奪取高分，除重點精讀熟記，尤需加強自己對試題演練及考試重點的了解，掌握近年考情趨勢，熟悉出題方向，針對自行評量時答錯的地方再加強，他日必可實力大增！

◎高分上榜要訣
本科以考銓法規為主，初等考試（五等特考）的考生只要看懂法規，將重要條文背熟，即可輕鬆過關。如果想考滿分，則人事行政學的理論方面亦應充分瞭解。法規的熟悉是成功的第一步，施行細則一定要和相關法條一起看，否則不易看懂，重要法條早晚要背，不妨分期付款，每天背上幾條，日積月累自然實力大增。建議將重要法條（含施行細則）錄成錄音檔，每天上下班時或做家事時，都可隨身聽，熟能生巧，自然輕鬆上榜。
考試、任用、俸給、考績是基本四法，四法都會就立於不敗之地。而公務員的權利、義務、責任無論在行政學大意或人事行政大意都很重要。至於保險考題不多，但也不可忽視，以免淚灑考場，飲恨敗北。

作者簡介：

【編者介紹】

千華名師──林志忠

著作：

《法學知識--中華民國憲法(含概要)》，千華數位文化

《公務員法(包括任用、服務、保障、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避、財產申報與交代)》，千華數位文化

《公務員法大意--看這本就夠了》，千華數位文化

《現行考銓制度(含人事行政學)》，千華數位文化

《行政法(含概要)》，千華數位文化

《行政法(含概要)-獨家高分秘方版》，千華數位文化

《行政法(含概要)測驗式歷屆試題精闢新解》，千華數位文化

《行政法》，千華數位文化

《行政法大意－看這本就夠了》，千華數位文化

《行政法概要[題庫+歷年試題]》，千華數位文化

《行政法概要[一般警察人員]》，千華數位文化

《行政法概要》，千華數位文化

《行政法輕鬆上手》，千華數位文化

《行政學大意歷年試題澈底解說》，千華數位文化

《行政學大意焦點速成》，千華數位文化

《中華民國憲法(概要)》，千華數位文化

《人事行政大意題庫+歷年試題》，千華數位文化

《人事行政大意--看這本就夠了》，千華數位文化

《人事行政大意焦點速成》，千華數位文化

《人事行政專業科目歷年試題澈底解說》，千華數位文化

《一般行政專業科目歷年試題澈底解說》，千華數位文化