本研究首先分析原住民,新住民,與其他勞工在就業市場上的薪資差距,並探討勞動市場表現差異背後各個因素可以解釋的百分比,特別是教育程度差異與產業別差異的解釋能力;最後以會考、大學分發結果了解原住民與新住民子女成績的表現,希望直接透過考試資料分析原住民與新住民子女成績的表現,相較於其他群體,是否存在顯著差異。
作者簡介:
林詩騰:勞動部勞動及職業安全衛生研究所組長
江淳芳:國立臺灣大學經濟學系副教授
劉錦添:國立臺灣大學經濟學系教授
連賢明:國立政治大學財政學系教授
本研究首先分析原住民,新住民,與其他勞工在就業市場上的薪資差距,並探討勞動市場表現差異背後各個因素可以解釋的百分比,特別是教育程度差異與產業別差異的解釋能力;最後以會考、大學分發結果了解原住民與新住民子女成績的表現,希望直接透過考試資料分析原住民與新住民子女成績的表現,相較於其他群體,是否存在顯著差異。
作者簡介:
林詩騰:勞動部勞動及職業安全衛生研究所組長
江淳芳:國立臺灣大學經濟學系副教授
劉錦添:國立臺灣大學經濟學系教授
連賢明:國立政治大學財政學系教授