傑克．威爾士曾說：「我的工作就是給最優秀的人，
最好的機會，並且把公司的資源做最好的分配，其
他的事，就不用管太多了。」
的確，如果你僱人為你做事，你就應當放手讓他去
做，千萬別在他做事的過程之中，管他太多，即使
要管也要管得恰到好處，否則，你就根本不應該僱
用他。
作者簡介
Katlina Green
1963年生，知名企業管理研究所畢業，目前任職網路公司管理顧問，擅長行銷企劃與企業各部門協調溝通，工作之餘喜歡網球、游泳，以及鑽研當代管理大師弗雷德里克．赫茨伯格的著作。著有《管得越少越好》、《把蠢才變人才》《把人才變天才》《管得恰到好處》……等書。