管理好觀念36講，好的想法引導好事發生！
成功的經理人就是「傳教士」＋「啦啦隊長」？
先做好「人」，才能做好「事」？如何能有效溝通？
數字化的科學管理要如何落實？績效的評估怎麼做？
當個「受歡迎」的人，擁有迷人的「談話術」也是管理的一環？
成功的經理人就是「傳教士」＋「啦啦隊長」？
先做好「人」，才能做好「事」？如何能有效溝通？
數字化的科學管理要如何落實？績效的評估怎麼做？
當個「受歡迎」的人，擁有迷人的「談話術」也是管理的一環？
藝術管理人才養成指南，
入門、上手、再成長就看這一本！
本書是作者陳義豐博士多年來擔任「經理人」工作的心得，針對建立良好職場觀念、如何樹立企業文化、加強教育訓練、研擬公司制度、提升工作效率、促進組織快速成長……等全方位的經營層面，提供現在或未來「經理人」一本理論和實務兼具的管理講義，也期望將過往的管理經驗導入到藝術領域應用，形塑良好的組織文化、增加組織的行政效率。
書中同時選登近年來中國藝術大展的作品，結合「馬奈草地」MUSEUM許多寶貴的環境與活動照片，讓讀者如同置身「美術館」情境之中，分享和思考所談所論之藝術管理觀念。
本書特色
美術館管理人，珍貴經驗不藏私分享
藝術經營管理的36個好觀念，理論和實務兼具的藝術行政專書
寫給初心者、藝術從業人員的入門、再進階筆記