「想得比別人再多一點」，
　　「做得比別人再好一點」，
　　「看得比別人再遠一點」，
　　新世代管理者不可不知的經營管理學！

　　看東呈國際集團創始人、董事長兼CEO程新華，如何打破產業分界、整合多方資源、與不同產業結合、跟上下游廠商合作，帶領地方產業走向國際化。他力求事情要做得比「好」再多一點，並以傳遞「東方生活方式的世界使者」作為企業使命，打造出東方式酒店，將東方文化從亞洲傳到歐洲、美洲、甚至全世界。

　　程新華：不做冒進的冒險者，而要做活在未來的人！

　　■ 做活在未來的人
　　走別人走過的道路，到不了新的地方。唯有積極進行跨界整合、創造新產品與新服務，才能為公司帶來新的活路。

　　■ 比「好」再多一點
　　將有限條件，發揮出無限空間。每項產品、每項服務、每項創新都要比「好」還要再好一點點，才能有效提升品牌形象。

　　■ 換向思考、再創價值
　　跳脫大眾對產業的刻板印象，秉持初衷並為產業找到新的價值，創造無人競爭的藍海市場，便可望成為產業的領頭羊，走在時代最尖端。

　　新世代管理者不可不知的經營管理學！

　　■ 跨界整合
　　不被刻板印象束縛，積極尋求與不同產業、不同文化的合作，當產生多方受益的新商業模式，就找到產業發展的嶄新未來。

　　■ 產品再造
　　飯店是同時出售產品與服務的行業，程新華重新定義飯店、設計打動消費者的原創服務，成功為產品找到新面貌、企業找到新的價值。

　　■ 價值重塑
　　「以人為本、管理賦能」的企業精神、「比好再多一點」的經營哲學，與員工、消費者展開對話，打造出年輕人最想進入工作的企業體。

　　■ 莫忘初衷
　　程新華秉持「東方芯，西方形」的理念，打造傳遞東方文化的國際飯店帝國，將企業從地方邁向國際，放眼全球市場。

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　　陳東升︱楚商聯合會會長．泰康保險集團創始人董事長兼CEO
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　　徐少春︱金蝶集團董事會主席兼CEO
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