本書並不是一本機械式的方法論,更不是市場導向的業績論,而是關於如何驅使一個有清楚使命、異象的教會或機構,有系統的建造具影響力的組織來服務眾人。 本書也提醒領導者需要有敏銳的眼光及思想,在時代文化的變遷中,讓組織乘著聖靈的浪潮更迭而興。