當今市場，專案制已成為各類企業開展業務拓展、內部優化工作的基本模式，而專案經理往往<也是職場人士通往高別管理崗位的必經之路。
故本書以專案管理和職場生存所必需的，但卻往往被人們忽略或無從下手的“軟技能”為討論核心，以“自我培養”“人際關係管理”“塑造領導力”和“全面優化專案組”四個主題為模組展開內容。
旨在幫助項目經理以及渴望成為項目經理的職場人士樹立更為完整的“職場觀”，全面提升職業素養，辨清自身的職業訴求，並發揮大的主觀能動性為自己規劃好職業路徑，終發展成為受人重用且經得起市場檢驗的項目經理，並在職業道路上可以更為高效、精准地找到努力的方向，堅定前行。
故本書以專案管理和職場生存所必需的，但卻往往被人們忽略或無從下手的“軟技能”為討論核心，以“自我培養”“人際關係管理”“塑造領導力”和“全面優化專案組”四個主題為模組展開內容。
旨在幫助項目經理以及渴望成為項目經理的職場人士樹立更為完整的“職場觀”，全面提升職業素養，辨清自身的職業訴求，並發揮大的主觀能動性為自己規劃好職業路徑，終發展成為受人重用且經得起市場檢驗的項目經理，並在職業道路上可以更為高效、精准地找到努力的方向，堅定前行。