為什麼傳統管理越來越難？因為時代變了！為什麼學習了這麼多管理課程，企業的管理卻走進了死胡同？因為學習的知識落後於趨勢！為什麼老闆永遠是企業中最忙、最累的人？因為老闆學錯了東西！這本書讓你撥開雲霧，重新認識「心」時代的管理真諦。如果不重新回到「人」的角度看待企業，一切無解。
德勝洋樓是一家了解人、尊重人並且經營人的組織，因其獨特而充滿人文精神的管理思想，被稱為最受尊重的企業之一，成為管理的範本。本書深入挖掘德勝洋樓的管理精華，總結德勝洋樓的管理經典，結合真實的案例，闡述德勝洋樓的價值成長之路。人特別容易走老路，因為那是你熟悉和習慣的路，走老路永遠沒有出路。這本書的價值在於指引你走一條特色之路！
德勝的價值觀簡單而樸實：誠實、勤勞、有愛心、不走捷徑。11個字，看似簡單卻蘊含了對一個合格公民的最核心與最基礎的要求。德勝能發展到今天，贏得越來越多的敬重，不是因為德勝做的管理體系、企業文化有多麼高端、科學、先進，而是因為德勝將簡單做到了極致，讓簡單的11個字成為全體員工的行為準則，成為浸入思想與骨子裏的潛意識。
