國際暢銷書《關鍵對話》、《關鍵對話》作者群最新力作
高踞《紐約時報》及 亞馬遜網路書店 暢銷書排行
諾貝爾和平獎得主 穆罕默德‧尤努斯、《與成功有約》作者 史蒂芬‧柯維、卓睿企管顧問公司董事長 葉微微、卡內基訓練負責人 黑幼龍、王品集團董事長 戴勝益等國內外名家一致好評推薦
在關鍵時刻，發揮最大的影響力！
身為21世紀的現代人，我們在生活上面臨了許多的新問題，從M型社會來臨、新貧人口增加、能源價格飆漲等全球趨勢，到生活中和職場上的競爭與合作，影響力是你最迫切需要培養的一種能力。
你是否想過為什麼有些人可以輕易讓改變發生，而大多數人卻總在發動改變的過程中敗下陣來？為什麼有些經理人可以不斷提升績效，而其他人卻毫無進展？不論你是公司經理人或政府官員，為人父母或只是一個想要有所改變的普通人，你可能常會希望對周遭的人事物有更大的影響力，但總覺得心有餘而力不足，以為讓改變發生很困難。國際暢銷書《關鍵對話》及《關鍵對立》作者群，在本書教導讀者輕鬆學會發揮影響力的每一個步驟，讀者將學會：
◎找出關鍵行為，以加速和深化改變。
◎ 制定關鍵策略，以改變思想和行動。
◎ 六種影響因素，促動改變自然發生。
由舊金山到泰國，本書帶你深入了解全世界最有影響力的人所使用的工具和技巧，讓你領悟那些在眾人眼中認為不可能化解的問題，最後是如何獲致令人難以置信的成果。一旦掌握發揮影響力的竅門，就可以向外發展，幫助別人更有效率的工作、成長得更快，讓自己的生活、甚至外表和感受都能更好。對具有影響力的人來說，成長沒有極限。
本書特色
1. 深入分析具影響力、有能力改變世界的人所使用的六大影響策略：提出影響者的六大原則和技巧，讓讀者也能拓展他們的影響力，在個人的生活、家庭、公司，甚至是社區中帶來重大改變。
2. 講求掌握關鍵行為，不提倡「說」服力的功效：探討一系列有影響力的人士每天所使用的策略，以改變一生的習慣而帶來進步，而不是僅能適用於特定問題的方法。
3. 提供改變的智慧而非放棄的智慧，讓每個人都可具備讓改變發生的能力：作者群深入世界各地訪察在企業、社會或國家具影響力、讓改變發生的影響者，並將他們日常使用的原則與技巧歸納為六大影響策略，內容實用易學，不論面對的是日常生活中的溝通障礙，職場或商場上的發展瓶頸，社會或國家級的棘手難題，書中都詳述了解決方法。
高踞《紐約時報》及 亞馬遜網路書店 暢銷書排行
諾貝爾和平獎得主 穆罕默德‧尤努斯、《與成功有約》作者 史蒂芬‧柯維、卓睿企管顧問公司董事長 葉微微、卡內基訓練負責人 黑幼龍、王品集團董事長 戴勝益等國內外名家一致好評推薦
在關鍵時刻，發揮最大的影響力！
身為21世紀的現代人，我們在生活上面臨了許多的新問題，從M型社會來臨、新貧人口增加、能源價格飆漲等全球趨勢，到生活中和職場上的競爭與合作，影響力是你最迫切需要培養的一種能力。
你是否想過為什麼有些人可以輕易讓改變發生，而大多數人卻總在發動改變的過程中敗下陣來？為什麼有些經理人可以不斷提升績效，而其他人卻毫無進展？不論你是公司經理人或政府官員，為人父母或只是一個想要有所改變的普通人，你可能常會希望對周遭的人事物有更大的影響力，但總覺得心有餘而力不足，以為讓改變發生很困難。國際暢銷書《關鍵對話》及《關鍵對立》作者群，在本書教導讀者輕鬆學會發揮影響力的每一個步驟，讀者將學會：
◎找出關鍵行為，以加速和深化改變。
◎ 制定關鍵策略，以改變思想和行動。
◎ 六種影響因素，促動改變自然發生。
由舊金山到泰國，本書帶你深入了解全世界最有影響力的人所使用的工具和技巧，讓你領悟那些在眾人眼中認為不可能化解的問題，最後是如何獲致令人難以置信的成果。一旦掌握發揮影響力的竅門，就可以向外發展，幫助別人更有效率的工作、成長得更快，讓自己的生活、甚至外表和感受都能更好。對具有影響力的人來說，成長沒有極限。
本書特色
1. 深入分析具影響力、有能力改變世界的人所使用的六大影響策略：提出影響者的六大原則和技巧，讓讀者也能拓展他們的影響力，在個人的生活、家庭、公司，甚至是社區中帶來重大改變。
2. 講求掌握關鍵行為，不提倡「說」服力的功效：探討一系列有影響力的人士每天所使用的策略，以改變一生的習慣而帶來進步，而不是僅能適用於特定問題的方法。
3. 提供改變的智慧而非放棄的智慧，讓每個人都可具備讓改變發生的能力：作者群深入世界各地訪察在企業、社會或國家具影響力、讓改變發生的影響者，並將他們日常使用的原則與技巧歸納為六大影響策略，內容實用易學，不論面對的是日常生活中的溝通障礙，職場或商場上的發展瓶頸，社會或國家級的棘手難題，書中都詳述了解決方法。