提昇職場價值，並賺得符合身價的高薪
相信許多人都曾抱怨過薪水太低，與自己的行情不符，但顯少有人真正捫心自問，問題到底出在哪裡？是業界平均薪資本就如此，還是人際關係不好，抑或是你自身的能力尚有待加強？本書將幫助你深度了解自己，並增進自身價值，從此，「賺得符合身價的薪水」將不再是件遙不可及的事。
職業專家桑妮‧貝茲針對如何在職場上鶴立雞群、脫穎而出，成為引人注目的成功人士提出精闢見解，並闡述如何提昇自己在公司與職場上的價值，進而讓你如願找到心目中理想的好工作、爭取高薪水。同時，本書亦強調自我探索，為你量身訂做出適合自己的一套方法，讓你無論在另謀高就，或在現職上步步高升，都能春風得意、傲視群倫！
本書特色
本書作者集結其11年銷售與管理，以及15年職業研究與專業招募經驗，再加上作者針對500位職場菁英中的75位成功人士進行分析研究，融合而成為本書的精華。因此，每章內文也提供許多成功人士的秘訣及經驗，除了讓讀者參考之外，也能反省自己是否也能複製這些成功經驗，進而發想出適合自己的方法，在職場上立於不墜之地。此外，在每一章裡亦提供許多練習，可讓讀者循序漸進地練習，挖掘自己的優缺點，並找出發揮優勢之處。
本書共分為七章，循序漸進地為讀者規劃出成為有身價人士的自修課程。首先，第一章即導引讀者做自我價值的探索，並了解自己目前的定位，以及下一步的方向。從第三章開始，則傳授許多面試、撰寫履歷、薪資談判的技巧。由此可見，本書深具系統性，從打造自己的身價開始，進而幫助讀者找到符合自己身價的理想工作與滿意的薪資水準。
本書教你如何定位、發展並表現出屬於自己獨一無二的本事（無可取代的專業知識、特質與才能等）。
憑你的真材實料，予以好的「包裝」，進行有利的談判，實現心中理想的就職目標、薪資、福利等（因為你值得，因為你懂得如何呈現出最佳的一面，更因為你已掌握求才一方的底細，所以能獲取應得的報酬或晉升）。
認清自己的優劣勢，擘劃光明的前途，不管是否留在原職或轉職。
洞悉自己與對方的談判風格、可能情境，使其為你所用（要能知己知彼）。
極大化自己在職場上所能創造出的價值（憑什麼公司得如你所願）。
相信許多人都曾抱怨過薪水太低，與自己的行情不符，但顯少有人真正捫心自問，問題到底出在哪裡？是業界平均薪資本就如此，還是人際關係不好，抑或是你自身的能力尚有待加強？本書將幫助你深度了解自己，並增進自身價值，從此，「賺得符合身價的薪水」將不再是件遙不可及的事。
職業專家桑妮‧貝茲針對如何在職場上鶴立雞群、脫穎而出，成為引人注目的成功人士提出精闢見解，並闡述如何提昇自己在公司與職場上的價值，進而讓你如願找到心目中理想的好工作、爭取高薪水。同時，本書亦強調自我探索，為你量身訂做出適合自己的一套方法，讓你無論在另謀高就，或在現職上步步高升，都能春風得意、傲視群倫！
本書特色
本書作者集結其11年銷售與管理，以及15年職業研究與專業招募經驗，再加上作者針對500位職場菁英中的75位成功人士進行分析研究，融合而成為本書的精華。因此，每章內文也提供許多成功人士的秘訣及經驗，除了讓讀者參考之外，也能反省自己是否也能複製這些成功經驗，進而發想出適合自己的方法，在職場上立於不墜之地。此外，在每一章裡亦提供許多練習，可讓讀者循序漸進地練習，挖掘自己的優缺點，並找出發揮優勢之處。
本書共分為七章，循序漸進地為讀者規劃出成為有身價人士的自修課程。首先，第一章即導引讀者做自我價值的探索，並了解自己目前的定位，以及下一步的方向。從第三章開始，則傳授許多面試、撰寫履歷、薪資談判的技巧。由此可見，本書深具系統性，從打造自己的身價開始，進而幫助讀者找到符合自己身價的理想工作與滿意的薪資水準。
本書教你如何定位、發展並表現出屬於自己獨一無二的本事（無可取代的專業知識、特質與才能等）。
憑你的真材實料，予以好的「包裝」，進行有利的談判，實現心中理想的就職目標、薪資、福利等（因為你值得，因為你懂得如何呈現出最佳的一面，更因為你已掌握求才一方的底細，所以能獲取應得的報酬或晉升）。
認清自己的優劣勢，擘劃光明的前途，不管是否留在原職或轉職。
洞悉自己與對方的談判風格、可能情境，使其為你所用（要能知己知彼）。
極大化自己在職場上所能創造出的價值（憑什麼公司得如你所願）。