人生最重要的，不是我們所處的位置，而是要去的方向。
不管身處什麼位階，無論是28、38還是48歲，只要你大膽挑戰自我、找出方法，培養老鷹般的決斷力和鱷魚般緊咬不放的企圖心，必能成功創造下一個職涯高峰。
人們最想改變的是環境，最不想改變的是自己，批評與抱怨是職場上最常聽見的聲音；唯有坦然面對困難、自我鞭策，方能在險惡的環境中找到職涯出口！
「出人頭地」、「接班人」、「坐大位」是每個職場工作人希望獲得的肯定，隨著勞保新制上路，善用「轉職」為自己尋找舞台，已經漸漸成為人才流向的主要考量。１０４獵才顧問中心顧問群，長年觀察就業市場與人才變化，本書以「轉職」為題，針對不同的「年齡」、「產業」、「位階」、「轉職前後準備」、「相關法令規定」進行鉅細靡遺、深入淺出的說明。
人才，不一定都會有出人頭地的機會，但是，當機會降臨時，你是否能讓自己成為組織裡所渴望出現的那個人呢？
不管你是28、38、48歲、不管你是傳統業還是電子業、不管你現在是主管還是職員，這本書將教你耕植自己的幸運田，等待天時、地利，人和俱足之時，大位接班人，有一天就是你！
不管身處什麼位階，無論是28、38還是48歲，只要你大膽挑戰自我、找出方法，培養老鷹般的決斷力和鱷魚般緊咬不放的企圖心，必能成功創造下一個職涯高峰。
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不管你是28、38、48歲、不管你是傳統業還是電子業、不管你現在是主管還是職員，這本書將教你耕植自己的幸運田，等待天時、地利，人和俱足之時，大位接班人，有一天就是你！