百倍奉還,也要有實力:半澤直樹的職場生存法則 | 拾書所

百倍奉還,也要有實力:半澤直樹的職場生存法則

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誰說半澤直樹只教了我們「以牙還牙,百倍奉還」?

閱讀本書,讓你重新對工作燃起希望、喚回初衷。

如果你想要精神百倍的在職場生存,除了「百倍奉還」,還有更多值得學習的事:

只要採取行動,沒有不可能的事;如果只想抓人把柄利用對方,絕對會落入失敗的境地;既生為人就該有溫度,否則就是機器人了。

如果我們這些上班族都只會說「是」的話,那工作就成了單純的執行;只是執行的話,機器人也可以。──《半澤直樹》第一集

在職場上生存,真的只要「百倍奉還」就夠了嗎?

半澤直樹真正要教我們的是:

作為一個團隊的領導者,要有能力承擔責任,支援部屬,不強佔功勞,不把過錯推給部屬。

對工作與屬下負責,有追求真相、探究到底的精神,有不畏強權的氣魄,有體恤別人的心,最重要的是,不能像機器人一樣的工作。

工作不是為了上司和組織,即使有求於我們的企業很小,只要他們是認真工作,我們就沒有權利踐踏他們的熱忱。

每個人都應該秉持初衷,把工作當成自己夢想的實踐。

讓我們透過劇中情節,跟著半澤直樹一起在工作中被信服、被信任,也找到工作真正的意義。

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