讓老闆「不能沒有你」的36種必勝法則(贏家圖解版) | 拾書所

讓老闆「不能沒有你」的36種必勝法則(贏家圖解版)

$ 180 元 原價 240

如何讓老闆不能沒有你?
如何讓老闆升遷、加薪、分紅第一個想到你?
如何讓老闆聽你的,把功勞都記在你頭上?

這是一本
社會新鮮人初入職場必讀,
總在原地打轉的老鳥必學,
尋求更大發展、更多利益的超強晉升寶典

易閱讀
全彩圖表+互動式情境插畫,羅列上班族突破現狀,贏得老闆重視,獲得加薪升官的訣竅。

好理解
以流程圖分析常見的老闆性格對應之道,讓讀者能方便對號套用,是讓你事半功倍的必備工具書。

最詳細
透過各種實例狀況,解析與老闆應對的微妙心理關係,幫助讀者在老闆面前建立自信,掌握每個爭取表現的關鍵瞬間。

◆每天埋頭苦幹,經常加班、不敢休息,卻始終得不到主管青睞
◆主管總說「不懂就要問」,你真的遇事便提問了,卻換來白眼和奚落
◆總覺得老闆平常沉默寡言,卻好像經常在背後觀察著大家的一舉一動
◆學經歷不比其他同事差,業績也很穩定,為什麼升遷的機會這麼有限?
◆想要得到老闆歡心,但是不管怎麼說,總是提案被打臉、要求沒批准、意見不被重視

身處職場,如果你心中經常有這些困擾,
那麼,請翻開本書仔細讀下去
從中找出因素和各個擊破的絕技。

提升自身價值
培養積極正面的態度
學會正確的應對和說話技巧
找到提高工作效率,讓成果完全顯現的方法
善用資源和人際關係為自己加分
以上這些,都是你身處職場,應該要懂的必修學分

不管是在外商公司,還是在私人企業,被老闆欣賞總是一件讓同事們羨慕的事情。可是,爭著想得寵的人那麼多,你憑什麼立於不敗之地呢?想讓自己得到老闆欣賞的方法有很多,在這本書內,作者為大家介紹36種最常見也最簡單易行的方法,適用在職場新鮮人和資深老鳥身上。
    
書中還明確分析不同性格的老闆,方便讀者們在職場上觀察並套用,抓住老闆的心才能抓到成功的好機會。並且提出得體應對,不落於俗套、不流於諂媚阿諛的好方法。

本書特色

從各個角度看職場,讓良駒立刻遇伯樂
從各個角度看職場,告訴你老闆和主管內心的真實想法。所謂職場如戰場,唯有知己知彼,才能百戰百勝。本書幫你找出被主管視為良馬的關鍵因素,擺脫熬夜加班的痛苦深淵,快速出頭天。

找出問題癥結點,升遷、加薪都有望
職場倫理的力量極強大,先學做人,再學做事,之後才能無往不利。想加薪、升官、獲得工作上的成就,正確的言行舉止是必備條件,說對、做對,才能在公司廣結善緣,到處尋得援助。本書羅列維繫好和上級的關係,提升自己對職場敏銳度的祕密法寶。

老闆不說,前輩不教,但你一定要會的職場品格
想讓自己成為眾人中最受主管矚目的閃亮新星,並不被同事排擠,是所有職場人都要做的功課。本書的36個得寵新法則,教你先從培養自身能力,擁有正確觀念出發,想法對了,才能夠正面、積極地面對各種人事物,並累積豐富的人脈和成功資本。

讓你成為老闆眼中大紅人的最佳法寶
業績和效率是許多主管評鑑員工優劣的重要指標。本書教你提供工作效率,在3小時內完成一天工作的好方法,還有穩重客戶、收服同事的說話技巧和心理掌握度,唯有做對事,把話說進對方心坎裡,才是使你裡外逢源,業績長紅。

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