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《微行動引爆團隊力》Beyond Measure: The Big Impact of Small Changes

★ 三度獲邀至 TED 演講，超人氣 TED 演講影片總點閱破 500 萬次
★ 《哈芬登郵報》（ The Huffington Post ）、《時代雜誌》（ Time ）報導，《 Tech Cocktail 》好評推薦
★ 《大難時代》（ Willful Blindness ）作者針對組織領導的全新力作

如何打造高績效團隊？大明星無效，是靠每個成員的一言一行！
我們面臨的挑戰太大，時間太緊迫，鎖在組織內的潛能太大，絕對不容浪費！

真正有創意、有行動力的組織，絕不是只靠幾個超級明星挑大樑，而是匯聚廣大員工、盟友、夥伴、顧客的集體智慧，這有賴日日積累成形的組織文化。

作者瑪格麗特．赫弗南是企業家也是作家，長期近距離觀察成功團隊的運作特質，三度獲邀至TED演講。她指出形塑高效組織文化，不用花大錢請專家、耗費幾年推動大計劃，而是靠每個組織成員在每一次互動上的選擇：每個人坦率表達、願意傾聽、善用建設性的衝突、主動觀察與思考。

這些動作說起來稀鬆平常，但是如果能夠每個人都相信、時時身體力行，這些看似微不足道的選擇，就是匯聚成巨大改變的開始！

TED Books系列
TED Books是介紹重要觀念的輕快閱讀系列，由TED團隊策劃製作，找專精領域又善於說故事的講者與作者，規劃出涵蓋多元領域的一系列TED Books。每本書的篇幅短到可以一口氣讀完，但是也長到足以深度解說一個主題，主題非常廣，從建築、商業、太空旅行、到愛情，包羅萬象，是任何有好奇心、愛廣泛學習的人的完美選擇。在TED.com上，每一本書都有搭配的相關TED Talk演講，接續演講未盡之處。十八分鐘的演講或播下種子、或激發想像，許多演講都開啟了想要知道得更深、想學得更多的渴望，需要更完整的故事。TED Books輕快閱讀系列正滿足了這個需求。