《企業公民》一書以高恩的成長背景為始，娓娓道出其非同一般的生活經歷與人格養成，輾轉流徙的人生造就出包容與宏觀的處世胸懷，並因轉戰五大洲的際遇領略出對差異性的尊重與調合，甚至是反其道地運用差異性以彌補雙方的不足。劃地自限或藏私都只會侷限自身的成長，日產之所以成功改造，是因其能破除成見與雷諾攜手共進，在矛盾中看見契機。重整、再造、合作，在國際舞台上，高恩的處世哲學一再驗證：差異不可能不存在，去消抹它也沒有意義，正因地表的不平坦，才有高山名川的展現。任何劣勢都有能是你的優勢，只是看你要用什麼角度去看它。
沒有任事是一蹴可即的――包括洞見觀瞻的眼光與超卓的執行力，作為一名領導者，高恩不是高高在上的執行長，而是統合眾人之力、在前方擘劃遠景的領航員，這一切皆是源自於處世經歷的沉澱與多方視野的磨合。走出國界是如此的艱難，走出屬於自己的路又更加不容易，嚮往更開闊天空的企業人，高恩的經歷或許能成為提煉多元基因的藍本。
