不論什麼型態的工作內容，面對全球化的職場環境，劇烈的變遷與整併效應，是否讓你感到無從招架？此時若有貴人指點迷津、伸出援手，想必職涯發展自此將有不同。
本書指出24個如何經營職場人脈的秘訣，教你建立有效且可靠的「人脈庫」，創造互利雙贏的人生！善用24個人脈經營準則，猶如職場貴人隨侍在側商務人士一致公認，要達成其職涯進階發展最具威力的策略之一是「建立人脈」。但是，人脈如何建立？又該如何經營與維繫？答案就在這本《職場人脈經營手冊》之中。
本書提供24個秘訣、工具與課程，協助你建立互利的人際關係，有效掌握並創造機會，進一步地加強彼此的情誼。透過循序漸進的步驟，和你已經認識的人以及將要會面的人，正確地共事並交流，你將學會以下列舉的職場人脈經營準則： ◆學習如何主動建立人脈。◆知道你需要認識哪些人。◆如何運用人脈。◆控制你的身體語言。◆了解社交禮儀。◆尋找機會。◆維持成長。◆有技巧地說話。◆超越極限。◆克服偏見。現今複雜的職場環境，已不如過去單純且易入手，埋頭苦幹並不一定就能出人頭地。在工作場合裡，應該建立的是互利的人際關係。也就是說，當你需要幫助時，你能馬上想到誰願意幫助你、並且有能力幫助你。有效的人脈網絡，不僅有助於個人的工作技巧、業務發展，甚至對事業策略發展也有所助益，進而可以替你創造傑出且具有價值的雙贏處境。