每一天，企業版的「適者生存」競爭，都在工作場所上演。權力鬥爭、門戶之戰、瞞上欺下、抵制破壞，都會阻礙個人的事業進程，危害公司的資源和經營成果。
兩位作者瑞克‧布雷登（Rick Brandon）和馬提‧賽爾德曼（Marty Seldman）是美國企業領導顧問師，揭露已經證明可行的系統化方法，幫助商場人士安然度過企業的政治角力，並善用「高品德」政治的力量，在職場上出人頭地、發揮工作團隊最大的衝擊力量，以及保護公司的聲譽和業績。
這本書將協助讀者：
‧ 透過「政治風格運作平衡板」，確認自己和周遭同事的政治風格，以避免在政治角力上吃虧，或者占人便宜。
‧ 發覺職場中針對你而發的「閒言閒語」，以及管理公司的「廣播頻道」。
‧ 解讀公司種種未明文化的規定，保護自己不致遭到別人的抵制和暗算。
‧ 建立重要的人脈，以合乎倫理道德的方式推銷自己和你的想法。
‧ 學會察覺瞞上欺下的行為，以及過濾出引人誤上岔路的資訊。
‧ 增進你所屬團隊的組織敏銳度、影響力。
‧ 衡量你公司的政治健康程度，並且營造高品德的政治文化。
看完這本書，你再也不必說：「我沒料到會發生這種事。」對一個「完整」的領導人來說，組織敏銳度是極其要緊的能力。在你追求個人及公司成功的路上，助你一臂之力。
兩位作者瑞克‧布雷登（Rick Brandon）和馬提‧賽爾德曼（Marty Seldman）是美國企業領導顧問師，揭露已經證明可行的系統化方法，幫助商場人士安然度過企業的政治角力，並善用「高品德」政治的力量，在職場上出人頭地、發揮工作團隊最大的衝擊力量，以及保護公司的聲譽和業績。
這本書將協助讀者：
‧ 透過「政治風格運作平衡板」，確認自己和周遭同事的政治風格，以避免在政治角力上吃虧，或者占人便宜。
‧ 發覺職場中針對你而發的「閒言閒語」，以及管理公司的「廣播頻道」。
‧ 解讀公司種種未明文化的規定，保護自己不致遭到別人的抵制和暗算。
‧ 建立重要的人脈，以合乎倫理道德的方式推銷自己和你的想法。
‧ 學會察覺瞞上欺下的行為，以及過濾出引人誤上岔路的資訊。
‧ 增進你所屬團隊的組織敏銳度、影響力。
‧ 衡量你公司的政治健康程度，並且營造高品德的政治文化。
看完這本書，你再也不必說：「我沒料到會發生這種事。」對一個「完整」的領導人來說，組織敏銳度是極其要緊的能力。在你追求個人及公司成功的路上，助你一臂之力。