在職場採取正向心理學策略是時勢所趨，也是社會發展的焦點。本書即是由正向心理學出發，結合正向領導與肯定式探詢的實務研究。它希望個人與組織在面對社會的巨大變革與挑戰時，要敞開胸襟，了解心理學典範的轉變，培養必備的心理能力；透過肯定式探詢的運用與努力，使專業成長與發展成為個人內在的動力；實踐正向領導，克服個人與組織困境，強化心理資本，進而提升個人與組織表現。
職場正向心理學：正向領導與肯定式探詢的應用
- 作者： Sarah Lewis
- 譯者： 謝傳崇
- 出版社： 學富文化
- 出版日期： 2014-04-01
- ISBN碼： 9789865713003
- 編號： 004424670
$ 342 元
原價 360