14年麥肯錫經歷、暢銷作品《零秒思考力》作者‧赤羽雄二最新作！
★ 麥肯錫唯一全圖解+大開本
★ Amazon.jp 5顆星推薦
跟著麥肯錫精英學帶人，學會這40個方法讓部屬變成即戰力！
【內容簡介】
結合工作哲學 x 時間管理 x A4筆記術的新世代主管聖經
你的部屬是否有以下症狀，
＊無法照進度完成工作？
＊常加班、請假、情緒不穩、心不在焉？
＊製作資料時常遺漏、對交辦的工作無法理解，老是有聽沒有懂？
傳統型的主管只會責備或過度關心，快拋開舊觀念！
學會新時代主管們都該懂的麥肯錫最強帶人術。
★ 學會麥肯錫精選10大表格
1. 業績．成長目標認同表
2. 工作事項確認表
3. 概念．提案產出表
4. 2×2 矩陣圖
5. A4筆記術
6. 部屬分類表
7. 部屬評價表
8. 邏輯樹
9. 選項一覽表
10. 創意備忘表
★ 養成職場必備的30個工作習慣！精選搶先看
．部屬不是奴隸，是朝著目標共同前進的重要夥伴
．責備前先聆聽，不要吝嗇你的稱讚
．讓資質差的部屬從小工作開始累積自信心，淡化挫折感
．情報共享、技術與經驗的傳承，也是主管的重要任務
．學會先說結論、主動發言
．看到郵件要馬上回
【本書特色】
1. 麥肯錫首本主管聖經：除了具體的工作術，還點出新世代主管都該具備的兩大特質，「與部下一同成長」和「嚴以律己才能領導部下」。
2. 大開本、全圖解、頁數輕薄，最適合忙碌的現代主管。
★ 麥肯錫唯一全圖解+大開本
★ Amazon.jp 5顆星推薦
跟著麥肯錫精英學帶人，學會這40個方法讓部屬變成即戰力！
【內容簡介】
結合工作哲學 x 時間管理 x A4筆記術的新世代主管聖經
你的部屬是否有以下症狀，
＊無法照進度完成工作？
＊常加班、請假、情緒不穩、心不在焉？
＊製作資料時常遺漏、對交辦的工作無法理解，老是有聽沒有懂？
傳統型的主管只會責備或過度關心，快拋開舊觀念！
學會新時代主管們都該懂的麥肯錫最強帶人術。
★ 學會麥肯錫精選10大表格
1. 業績．成長目標認同表
2. 工作事項確認表
3. 概念．提案產出表
4. 2×2 矩陣圖
5. A4筆記術
6. 部屬分類表
7. 部屬評價表
8. 邏輯樹
9. 選項一覽表
10. 創意備忘表
★ 養成職場必備的30個工作習慣！精選搶先看
．部屬不是奴隸，是朝著目標共同前進的重要夥伴
．責備前先聆聽，不要吝嗇你的稱讚
．讓資質差的部屬從小工作開始累積自信心，淡化挫折感
．情報共享、技術與經驗的傳承，也是主管的重要任務
．學會先說結論、主動發言
．看到郵件要馬上回
【本書特色】
1. 麥肯錫首本主管聖經：除了具體的工作術，還點出新世代主管都該具備的兩大特質，「與部下一同成長」和「嚴以律己才能領導部下」。
2. 大開本、全圖解、頁數輕薄，最適合忙碌的現代主管。