日本暢銷34刷！亞馬遜4顆星高評價★★★★
艱深理論＆專有名詞放一邊，照著本書輕鬆成為優秀領導！
一個從小就開始逃避「領導」工作的人，在25歲那年被任命為領導，起初也是依樣畫葫蘆，但是逐漸摸索出自己的理論和統整部下情緒，竟然開始有意外的變化！？
這本書要告訴你～
不要再說你不適合當領導！
不要在乎天份、經驗和成績了！
從現在開始，打造自己的團隊，沒有一個人敢說「你不適合！」
◯老是說著以前英勇事蹟的主管……
事實上：沒人在意你的顯赫實績
→領導者在員工時代的顯赫功績幾乎沒有意義。比起你自己的事，部下更在乎的是「自己的未來」會怎麼樣。具體來說，像是關心領導者接下來要去挑戰什麼。因為他們會想去判斷，會不會把接下來的挑戰交給自己。
◯「想讓你們有所成長！」這句話，意外的是禁語！？
事實上：這正是你被部下瞧不起的理由
→領導者說著想讓部下怎樣怎樣之前，要先說說自己想怎麼做，也就是要先講述
沒天分．沒經驗．沒自信從零開始當主管: 不要在乎天份經驗和成績了! 從這裏開始, 打造自己的團隊, 沒有一個人敢說你不適合!
- 作者： 伊庭正康
- 譯者： 張俊翰
- 出版社： 瑞昇文化事業股份有限公司
- 出版日期： 2017-05-22
- ISBN碼： 9789864011681
- 編號： 1001114802592823
$ 221 元
原價 280