你覺得業績差是因為景氣、運氣或才氣嗎?
↓培養達成目標的企圖心和永不放棄的毅力才是重點!
總是做簡單的事瞎忙,不管做完的成效如何?
↓PDCA的「C」才最重要,查核乃成功的關鍵!
意見不受上級或公司尊重,被否定到懷疑人生?
↓你的想法不見得錯,但提升排名話才有人聽!
年度目標總是淪為虛幻的「新年新希望」?
↓採納Google等大企業都在用的「季度制」就能貫徹目標!
快向接受內部表揚超過40次的業務大師
學習連續10年達成業績目標的「致勝10守則」!
守則1.丟掉推銷罪惡感,把業績視為「讚」的總量
守則2.持續「達成小目標」,培養必勝習慣
守則3.成為前20%的人,就能被寄予特別期待
守則4.以「3個月」為單位設定目標,給單日目標「具體數字」
守則5.總是以「提前10%」為標準設定達成日
守則6.高速推動PD