組建復仇者聯盟如何讓隊友接受英雄召集令？
美國隊長如何運用僕人式領導讓人願意跟隨？
鋼鐵人如何卸下人生勝利組盔甲，面對內在困境？
薩諾斯彈指消滅半個宇宙時，怎麼對抗巨大壓力？
每個故事都從一位女英雄開始，但為何缺乏女英雄？
本書透過流行文化，探索有效且創新的組織領導方法和理論
帶你從「領導學」視角進入另一個漫威宇宙世界！

領導能力是一個影響的過程。
我們都有機會對周遭人產生影響力，無論你在一個組織或日常生活中扮演什麼角色，讀這本書都對你有幫助。
讀完本書你將了解，「擁有超能力」並不是成就一名英雄的主因，「正確的思考」及「精確的手法」才是成功關鍵！
本書活用最新的組織心理學相關理論基礎，以漫威人物為案例，討論領導者需要面臨的：
#意義構建  #召募團隊成員  #師徒關係  #衝突管理  #壓力與危機
#領導力發展   #共享領導力  #僕人式領導   #真誠領導  ……等
全面的領導與組織管理主題，讓你瞭解英雄如何發揮領導力獲得成功。
好好運用這本領導力啟蒙之書，就算沒有和漫威英雄一樣的超能力，你也可以成為團隊中最具影響力的領導者，成為屬於自己的英雄！

【本書特色】
•跳脫教科書式理論講解，從史上最賣座電影系列切入，提升記憶點
•敘述方式生動活潑，讓所有人都能輕鬆培養領導力 
•每一章精選「重點摘要」幫你1分鐘複習，更有效率地吸收知識。

【適合的讀者】
✔️漫威迷 – 絕不能錯過這個深入瞭解英雄角色個性的機會
✔️各層級主管、團隊負責人 – 新手可從零開始建立領導力；資深老手從書中找出新角度、加強基本功
✔️各組織負責人、執行長、經理人 – 初建立一個組織、或是將一個具規模的組織帶往成功之路，你需要認識自己是怎樣的領導者（英雄）
✔️希望對周遭人產生影響力的你 – 這本書的實用性絕對不限於職場，善用領導力讓你的生活更具魅力