30歲以前要打下成功基礎，靠的是機會。
30歲以後想持續邁向巔峰，靠的是智慧。
好的提問，能感動別人，也改變自己的人生
從「提問」為自己爭取機會；以「提問」從他人身上得到智慧。
繪里紗是太陽電視台的主播，新人時期曾被稱為「超級繪里紗」，集眾人期待於一身，已有四年資歷的她，現在卻是人氣與實力每況愈下。為了逆轉在電視台的過氣形象，繪里紗找到知名搞笑藝人有本宏，希望能進行一場祕密培訓，重新贏得觀眾的掌聲與喜愛。而一切關鍵就在於──能否懂得活用提問力！
愛因斯坦曾說：「重要的是不要停止疑問。」
反覆的提問是人們思考和行動的一大能源。
試著在你的人生中發揮「提問力」，將會有什麼結果呢？
提問、發問、疑問、詢問
超級提問力，潛藏著許多使人生成功的契機。
除了努力再努力，把力氣花在對的地方上，才是通往成功最快的捷徑。
用50%努力就能創造100％ 勝利！
一個問題有使人「思考」與「回答」兩種強制力。以對方為中心，使人往特定方向思考，也能促使人行動，這就是「提問力」。正確的提問，將是掌握優勢的利器，不僅能駕馭他人也能自我控制。一旦掌握提問力的竅門，等於是找到蘊藏強大智慧的泉源，無論是工作、人生、甚至是人際關係，都能讓你獲得更多的成長與成就感，是與人生的一切都息息相關的重要能力。
本書將透過漫畫情境，逐步帶領讀者培養「提問力」。從目標、方法、情境、結果，一一列舉數種組合該如何運用與發問。然而，提問力並不是一朝一夕就能提升。平時與人談話，就要事先準備充足，設計多個問題，再從其中挑出最適合的來詢問對方。在日常生活中反覆練習，才是提升提問力的關鍵。
真正學會提問，
才是掌握優勢的關鍵！
獲得資訊?討人喜歡?誘導別人?培訓人才?溝通說服?自我控制
◎有了提問的能力，等於獲得「讓人生成功」的能力。
★ 人生：自問自答也能逐步實踐人生夢想。
★ 談判：一個好的問題，就足以說服對手！
★ 商場：為雙方找到最佳策略的轉折點。
★ 溝通：避免負面思考的提問，才能有效讓關係更緊密。
★ 職場：優質的提問，能改變他人對你的印象與好感！
◎提問大NG！絕對要避免的七大不良提問模式
1. 負面問題：逼對方陷入負面思考的問題。
2. 無解問題：對方沒有答案的問題。
3. 反駁對方的回答：提問卻又否定對方的回答。
4. 單方面問個不停：不等對方回答，只顧著發問。
5. 誤導問題：預設單一立場，誘導對方回答。
6. 造成對方負擔的問題：不考慮對方立場的提問。
7. 刑警式提問：連珠炮似地發問，令對方感到巨大壓力。
本書特色
全方位適用：自我提升、人際溝通、工作瓶頸、爭取升遷、提案順利、建立習慣、實踐夢想……等等。
以提問打造成功必備優勢：心態建立→目標設定→提問方法→行動反思→達成目標
掌握提問六大力量，不僅能駕馭他人，也能改變自己的人生
實踐目標的4大關鍵問句→具體化每個環節，是成功進展的首要因素。
條列10種討喜提問態度練習→要讓人順著你的心意，首先要先感動對方。
引導決策的17個提問演練→問題在於，如何往正確的方向思考。
30歲以後想持續邁向巔峰，靠的是智慧。
好的提問，能感動別人，也改變自己的人生
從「提問」為自己爭取機會；以「提問」從他人身上得到智慧。
繪里紗是太陽電視台的主播，新人時期曾被稱為「超級繪里紗」，集眾人期待於一身，已有四年資歷的她，現在卻是人氣與實力每況愈下。為了逆轉在電視台的過氣形象，繪里紗找到知名搞笑藝人有本宏，希望能進行一場祕密培訓，重新贏得觀眾的掌聲與喜愛。而一切關鍵就在於──能否懂得活用提問力！
愛因斯坦曾說：「重要的是不要停止疑問。」
反覆的提問是人們思考和行動的一大能源。
試著在你的人生中發揮「提問力」，將會有什麼結果呢？
提問、發問、疑問、詢問
超級提問力，潛藏著許多使人生成功的契機。
除了努力再努力，把力氣花在對的地方上，才是通往成功最快的捷徑。
用50%努力就能創造100％ 勝利！
一個問題有使人「思考」與「回答」兩種強制力。以對方為中心，使人往特定方向思考，也能促使人行動，這就是「提問力」。正確的提問，將是掌握優勢的利器，不僅能駕馭他人也能自我控制。一旦掌握提問力的竅門，等於是找到蘊藏強大智慧的泉源，無論是工作、人生、甚至是人際關係，都能讓你獲得更多的成長與成就感，是與人生的一切都息息相關的重要能力。
本書將透過漫畫情境，逐步帶領讀者培養「提問力」。從目標、方法、情境、結果，一一列舉數種組合該如何運用與發問。然而，提問力並不是一朝一夕就能提升。平時與人談話，就要事先準備充足，設計多個問題，再從其中挑出最適合的來詢問對方。在日常生活中反覆練習，才是提升提問力的關鍵。
真正學會提問，
才是掌握優勢的關鍵！
獲得資訊?討人喜歡?誘導別人?培訓人才?溝通說服?自我控制
◎有了提問的能力，等於獲得「讓人生成功」的能力。
★ 人生：自問自答也能逐步實踐人生夢想。
★ 談判：一個好的問題，就足以說服對手！
★ 商場：為雙方找到最佳策略的轉折點。
★ 溝通：避免負面思考的提問，才能有效讓關係更緊密。
★ 職場：優質的提問，能改變他人對你的印象與好感！
◎提問大NG！絕對要避免的七大不良提問模式
1. 負面問題：逼對方陷入負面思考的問題。
2. 無解問題：對方沒有答案的問題。
3. 反駁對方的回答：提問卻又否定對方的回答。
4. 單方面問個不停：不等對方回答，只顧著發問。
5. 誤導問題：預設單一立場，誘導對方回答。
6. 造成對方負擔的問題：不考慮對方立場的提問。
7. 刑警式提問：連珠炮似地發問，令對方感到巨大壓力。
本書特色
全方位適用：自我提升、人際溝通、工作瓶頸、爭取升遷、提案順利、建立習慣、實踐夢想……等等。
以提問打造成功必備優勢：心態建立→目標設定→提問方法→行動反思→達成目標
掌握提問六大力量，不僅能駕馭他人，也能改變自己的人生
實踐目標的4大關鍵問句→具體化每個環節，是成功進展的首要因素。
條列10種討喜提問態度練習→要讓人順著你的心意，首先要先感動對方。
引導決策的17個提問演練→問題在於，如何往正確的方向思考。