發掘你的微細領導力:運用「第一天」模式覺察自身價值(隨書附贈「微細領導力實作隨行本」) | 拾書所

發掘你的微細領導力:運用「第一天」模式覺察自身價值(隨書附贈「微細領導力實作隨行本」)

$ 277 元 原價 350
★全美年度暢銷書
★《華爾街日報》暢銷書
★《洛杉磯時報》暢銷書
★《多倫多星報》暢銷書
★獨家收錄「致臺灣讀者序」★
★隨書附贈「微細領導力實作隨行本」★

近500萬人觀看、被譽為「最激勵人心的15個TED演講」之一
全球數百家活躍企業及頂尖名校必修
重新定義領導力、親身實踐「第一天」哲學
引導你走過職場與人生迷津
請記住以下這句話:你對周遭的人、所屬組織發揮的最大影響力,幾乎都是日常無心插柳的意外結果。
大多數人把領導力想得過於狹隘,認為自己既沒做大事,也不在高位,需要有財富、頭銜及影響力等外在光環加持才能算是領導人。然而這種能力其實人人都有,甚至天天都在實際運用,只是肇因於陳舊思維與教育洗腦,矮化了自己的重要性與領導能力。
宏觀來看,其實職場或人生中的每段旅程(例如戒酒、保持身心健康、乃至創業成功等),都需要領導力的加持。曾是個學霸並遵循世俗成功標準與期望而活,也曾深受酒精、肥胖與躁鬱症所苦,領導力專家卓杜立在改變自己的過程中,發現了「第一天」領導哲學,也就是做每件事都要保持「第一天」的積極心態,便能持之以恆地落實個人的核心領導力價值,引領自己做出改變,進而影響他人。
本書將教你:
 懂得付出承諾、促進生產力、產生自豪感和幸福感,擁有足夠動力改變現狀。
 找出並定義能夠推動自身表現和造成影響的關鍵領導力價值,搭配行動力問句,促使自己展開行動並將其融入日常行為中。
卓杜立透過分享各種領導人的見解——從首席執行長、精英運動員、工程師、計程車司機到工友等等——以及自身演講授課或生活實證累積而來的洞見與啟發,把聽來簡單的道理轉換為實際行動,帶你發掘自身的微細領導力。
邁向更好人生的第一天,就從今天開始!

【本書特色】
1. 書中充滿作者的自身經歷或取經他人的有趣故事,增添了內容的豐富度與說服力。
2.不侷限在職場上,將領導力擴展到生活之中,人生各階段或遇到的各種挑戰皆能適用。
3. 人物觀察細膩,描寫生動,且使讀者能同理主角處境。
4. 收錄價值表與行動力問句,實踐方法具體而詳實。

【國內專業推薦】
李錫錕╱臺灣大學政治系教授
姜定宇╱中正大學心理學系主任
海苔熊╱心理學作家
蘇書平╱為你而讀執行長
──領銜推薦
(依照姓氏筆劃排序)

【各界好評】
「你過去認知中關於領導力的一切都可能是錯誤的⋯⋯這本書證明了我們所有人都能找到自己的領導力。」
―富比士(Forbes.com)

「卓杜立是我們這個時代非常厲害的領導力專家。如果你想實現自己的目標並充分釋放潛力,那麼這本書絕對是為你而寫。卓杜立提供真實的故事、見解和明確的策略,讓你達到目標並發揮影響力。無論你是執行長還是剛畢業的學生,這本書都能改變你的生活。」
―沙恩.費爾德曼(Shane Feldman)╱Count Me In執行長

「我對坊間多數領導力書籍敬謝不敏。這些書的內容不脫苦盡甘來登上山頂振臂高呼,或是大量引用超級明星的經歷,作者猶如牧師在佈道說教。但卓杜立不同,他走下講臺,和大家平起平坐。他也不用超級明星,改以平凡小人物登場。結果出現了什麼讓大家為之驚豔?改變人生的了不起故事以及人生大智慧,足供我們借鑑,讓我們也能變成更好的人,過更好的生活。這不是一本講道理的書,而是一本實作書。畢竟你已經明白領導力的重要性(why),現在該是知道怎麼落實與發揮自己的領導力(how)。」
——尼爾.帕斯瑞查(Neil Pasricha)╱紐約時報暢銷書《驚嘆之書》(The Book of Awesome)、《快樂是可以練習的》(The Happiness Equation)作者

「若你正在尋找一新耳目的新型態領導力,本書就是你要的。不同於多數領導力書籍,本書提供讀者在日常活動中就可落實的方法與流程。例如小自在咖啡廳和咖啡師互動,大至和公司的執行長開會。卓杜立提供讀者易懂的故事,以及可以立即上手的工具。極力推薦此書給大家,不管你是社會新鮮人才剛起步要建立自己的事業,還是企業高階主管,都該閱讀本書。哦,所有的大學生也千萬勿錯過此書。展書閱讀,你就會明白為什麼。」
——美樂蒂.科達佛迪恩(Melody Khodaverdian)╱富比士合夥人副總裁

「本書顛覆既有的遊戲規則。卓杜立不受噪音干擾,解釋何謂真正的領導力。發人深省的故事以及坦率的態度,會改變你看待領導力、人生、事業與人際關係的方式。無論你現在是領導企業高層邁向上市公司之林的顧問,抑或協助學生追夢的小學教師,卓杜立都可以協助你每天按部就班落實領導力架構,直到你徹底改變人生。」
——德瑞克.馮(Derrick Fung)╱Drop Technologies公司執行長

「本書是出版界之寶。卓杜立不僅告訴我們,我們每個人都夠格以自己的方式發揮領導力,他也概述我們可以怎麼幫助自己以及É8 2 ; &# 2 0 1 5 4 ; &# 3 5 4 6 9 ; &# 3 5 6 7 2 ; &# 2 0 0 0 6 ; &# 2 3 5 2 6 ; &# 3 6 3 6 8 ; &# 3 8 9 3 6 ; &# 2 3 5 6 6 ; &# 2 1 1 4 7 ; &# 1 2 2 9 0 ; &# 2 6 3 5 6 ; &# 3 7 3 2 5 ; &# 3 5 2 0 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 6 1 5 9 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 1 3 3 1 ; &# 2 6 4 6 0 ; &# 3 1 4 3 5 ; &# 2 6 1 2 6 ; &# 3 0 9 0 6 ; &# 2 1 0 1 5 ; &# 2 0 9 8 6 ; &# 2 6 0 4 1 ; &# 2 7 8 6 1 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 1 4 8 2 ; &# 3 5 2 0 1 ; &# 2 4 1 9 0 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 2 7 4 9 3 ; &# 3 9 5 1 9 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 5 1 0 5 ; &# 2 0 4 9 7 ; &# 2 3 6 0 1 ; &# 3 3 0 2 1 ; &# 3 5 7 3 1 ; &# 3 6 8 8 9 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 1 9 9 9 0 ; &# 3 0 0 2 8 ; &# 3 5 7 2 2 ; &# 2 4 4 7 1 ; &# 2 6 3 5 6 ; &# 2 2 9 0 9 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 3 5 6 ; &# 3 6 9 6 9 ; &# 2 1 5 1 2 ; &# 2 3 6 2 1 ; &# 2 0 3 0 3 ; &# 1 2 2 9 0 ; &# 2 6 4 1 2 ; &# 2 6 3 6 0 ; &# 2 6 3 7 7 ; &# 3 6 2 5 9 ; &# 2 4 1 8 9 ; &# 4 0 6 6 4 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 4 3 4 1 ; &# 2 0 1 5 4 ; &# 2 8 1 4 5 ; &# 2 4 6 0 5 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 0 8 0 5 ; &# 2 8 4 1 5 ; &# 2 1 5 0 8 ; &# 3 1 2 7 8 ; &# 2 3 5 6 7 ; &# 2 0 1 5 4 ; &# 2 9 2 8 9 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 5 9 2 5 ; &# 2 0 1 0 7 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 3 6 8 ; &# 3 7 3 2 5 ; &# 3 5 2 0 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 6 1 5 9 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 3 5 7 1 2 ; &# 2 0 3 5 8 ; &# 2 4 4 5 6 ; &# 3 8 2 8 3 ; &# 2 4 5 1 5 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 3 7 1 ; &# 2 4 5 0 5 ; &# 2 4 2 1 3 ; &# 2 5 9 1 3 ; &# 3 5 7 2 2 ; &# 2 0 3 2 0 ; &# 6 5 2 8 1 ; &# 1 2 3 0 1 ; b r / > &# 8 2 1 2 ; &# 8 2 1 2 ; &# 3 3 4 0 6 ; &# 2 9 7 9 0 ; &# 2 1 3 4 5 ; &# 6 5 2 9 4 ; &# 2 1 4 9 0 ; &# 3 7 1 1 7 ; &# 2 9 3 0 5 ; &# 2 6 3 6 4 ; &# 6 5 2 8 8 ; &# 6 9 ; &# 1 1 4 ; &# 1 0 5 ; &# 1 0 7 ; &# 9 7 ; &# 3 2 ; &# 8 3 ; &# 1 1 6 ; &# 1 0 1 ; &# 1 1 7 ; &# 1 1 6 ; &# 1 0 1 ; &# 1 1 4 ; &# 1 0 9 ; &# 9 7 ; &# 1 1 0 ; &# 6 5 2 8 9 ; &# 9 5 8 5 ; &# 3 2 6 5 4 ; &# 2 2 2 8 3 ; &# 3 1 3 5 4 ; &# 3 6 5 5 7 ; &# 3 6 8 6 4 ; &# 2 4 4 4 1 ; &# 2 3 5 6 9 ; &# 2 3 5 5 9 ; b r / > b r / > &# 1 2 3 0 0 ; &# 5 1 ; &# 4 8 ; &# 2 4 1 8 0 ; &# 2 0 3 5 8 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 2 0 5 8 1 ; &# 3 6 5 2 3 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 1 1 5 2 ; &# 3 0 4 3 1 ; &# 2 0 1 0 7 ; &# 2 6 9 8 9 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 5 1 0 5 ; &# 2 5 8 2 4 ; &# 3 6 9 1 4 ; &# 2 0 1 0 2

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