結合心理學與管理學的先驅
經營與管理者必學的理論
新經濟時代中，人力資源是企業最重要的競爭優勢。
當工作型態隨著隨著科技劇烈轉變，經理人該如何創造企業最高產能，並滿足X、Y、Z世代對工作的需求？
心理學大師馬斯洛把心理科學轉為管理藝術，加上哈佛、史丹福大學等學院與企業人士的評述訪談，
讓管理者充分掌握人性，創造最理想的管理境界。
本書的管理原則超越時空限制，真實描繪出現代管理不可或缺的實際演練：包括持續改善、X理論和授權。
書中提出許多極具遠見且劃時代的管理概念：
●自我實現──員工有執行自我的理念、將想法付諸實行、做決定和犯錯的自由。
●協同作用──對個人有益的事也對其他所有人有益；個人的成功不應犧牲他人的成功；整 合個人與組織的目標。
●開明管理──假設所有人都有成就的衝動；每個人都喜歡成為主動的執行者，而非被動的助手；每個人都希望自己是重要的、被需要的、有用&# 3 0 3 4 0 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 1 1 5 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 1 6 4 4 ; &# 3 3 2 5 8 ; &# 3 6 0 0 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 6 5 3 0 7 ; &# 2 7 7 9 4 ; &# 2 6 3 7 7 ; &# 2 5 9 0 3 ; &# 3 7 1 9 7 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 4 4 7 8 ; &# 2 3 6 6 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 4 7 7 3 ; &# 2 4 4 1 8 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > b r / > &# 2 6 4 1 2 ; &# 2 6 3 6 0 ; &# 2 3 4 3 6 ; &# 2 5 9 7 2 ; &# 2 1 5 7 6 ; &# 2 9 6 9 4 ; &# 3 9 3 4 0 ; &# 2 6 0 3 1 ; &# 2 7 9 3 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 2 4 3 7 3 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 8 8 5 8 ; &# 2 7 5 9 9 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 2 4 8 1 9 ; &# 2 0 1 0 2 ; &# 3 5 2 9 9 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 1 7 2 9 ; &# 2 4 0 3 7 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 3 8 2 9 1 ; &# 3 8 3 6 4 ; &# 2 0 4 1 8 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 4 3 1 4 ; &# 2 7 0 8 3 ; &# 2 6 3 6 8 ; &# 3 9 6 4 0 ; &# 3 2 3 1 8 ; &# 2 5 9 2 8 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 0 4 9 7 ; &# 6 5 2 9 2 ; b r / > &# 3 5 4 9 8 ; &# 2 6 1 2 6 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 2 0 1 5 4 ; &# 2 4 0 4 6 ; &# 3 0 0 6 4 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 4 0 3 7 ; &# 2 0 3 1 6 ; &# 3 3 2 5 8 ; &# 2 3 5 6 2 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 3 3 8 4 ; &# 2 2 3 1 2 ; &# 2 0 7 2 9 ; &# 2 0 5 4 0 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 3 7 3 2 5 ; &# 2 6 0 3 2 ; &# 3 5 4 3 8 ; &# 3 7 3 2 3 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 3 2 1 5 6 ; &# 2 5 9 2 8 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 1 0 3 3 ; &# 2 8 5 1 6 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 6 4 1 2 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 5 5 0 6 ; &# 3 1 3 5 0 ; &# 2 0 7 7 8 ; &# 3 1 1 6 8 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 1 1 0 9 ; &# 3 6 8 9 6 ; &# 2 1 1 4 7 ; &# 2 4 4 7 8 ; &# 2 0 3 0 9 ; &# 3 2 7 8 0 ; &# 2 0 3 5 8 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 2 2 4 0 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > &# 2 2 3 1 2 ; &# 2 9 6 9 4 ; &# 2 0 1 7 0 ; &# 3 1 4 7 8 ; &# 2 9 2 2 9 ; &# 2 6 0 8 5 ; &# 3 6 2 6 4 ; &# 2 8 6 0 8 ; &# 2 8 8 7 2 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 3 5 7 2 2 ; &# 2 1 2 7 0 ; &# 3 3 7 0 7 ; &# 2 8 2 0 4 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 6 1 7 8 ; &# 2 0 1 9 5 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 4 1 2 ; &# 2 6 3 6 0 ; &# 2 5 5 5 2 ; &# 2 0 3 7 9 ; &# 2 0 1 0 2 ; &# 1 9 9 6 8 ; &# 2 5 2 2 6 ; &# 2 0 1 7 0 ; &# 2 4 4 6 0 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 1 1 5 1 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 3 8 0 0 0 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 1 5 9 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 2 7 7 3 ; &# 2 4 5 1 7 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 5 5 4 2 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > b r / > &# 1 2 3 0 4 ; &# 2 3 5 6 0 ; &# 2 6 9 8 9 ; &# 2 5 5 1 2 ; &# 3 4 2 1 4 ; &# 1 2 3 0 5 ; b r / > &# 2 4 4 4 4 ; &# 2 4 4 7 1 ; &# 6 5 2 9 4 ; &# 2 6 4 6 0 ; &# 2 5 2 8 9 ; &# 2 0 8 1 1 ; &# 9 5 8 5 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 2 9 2 3 8 ; b r / > &# 3 3 7 7 5 ; &# 2 0 5 2 3 ; &# 6 5 2 9 4 ; &# 2 9 6 7 7 ; &# 2 3 6 1 2 ; &# 2 6 0 3 1 ; &# 9 5 8 5 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 2
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心理學大師馬斯洛把心理科學轉為管理藝術，加上哈佛、史丹福大學等學院與企業人士的評述訪談，
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本書的管理原則超越時空限制，真實描繪出現代管理不可或缺的實際演練：包括持續改善、X理論和授權。
書中提出許多極具遠見且劃時代的管理概念：
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●協同作用──對個人有益的事也對其他所有人有益；個人的成功不應犧牲他人的成功；整 合個人與組織的目標。
●開明管理──假設所有人都有成就的衝動；每個人都喜歡成為主動的執行者，而非被動的助手；每個人都希望自己是重要的、被需要的、有用&# 3 0 3 4 0 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 1 1 5 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 1 6 4 4 ; &# 3 3 2 5 8 ; &# 3 6 0 0 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 6 5 3 0 7 ; &# 2 7 7 9 4 ; &# 2 6 3 7 7 ; &# 2 5 9 0 3 ; &# 3 7 1 9 7 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 4 4 7 8 ; &# 2 3 6 6 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 4 7 7 3 ; &# 2 4 4 1 8 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > b r / > &# 2 6 4 1 2 ; &# 2 6 3 6 0 ; &# 2 3 4 3 6 ; &# 2 5 9 7 2 ; &# 2 1 5 7 6 ; &# 2 9 6 9 4 ; &# 3 9 3 4 0 ; &# 2 6 0 3 1 ; &# 2 7 9 3 1 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 2 4 3 7 3 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 8 8 5 8 ; &# 2 7 5 9 9 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 2 4 8 1 9 ; &# 2 0 1 0 2 ; &# 3 5 2 9 9 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 1 7 2 9 ; &# 2 4 0 3 7 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 3 8 2 9 1 ; &# 3 8 3 6 4 ; &# 2 0 4 1 8 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 4 3 1 4 ; &# 2 7 0 8 3 ; &# 2 6 3 6 8 ; &# 3 9 6 4 0 ; &# 3 2 3 1 8 ; &# 2 5 9 2 8 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 0 4 9 7 ; &# 6 5 2 9 2 ; b r / > &# 3 5 4 9 8 ; &# 2 6 1 2 6 ; &# 2 0 4 9 1 ; &# 2 0 1 5 4 ; &# 2 4 0 4 6 ; &# 3 0 0 6 4 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 4 0 3 7 ; &# 2 0 3 1 6 ; &# 3 3 2 5 8 ; &# 2 3 5 6 2 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 3 3 8 4 ; &# 2 2 3 1 2 ; &# 2 0 7 2 9 ; &# 2 0 5 4 0 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 3 7 3 2 5 ; &# 2 6 0 3 2 ; &# 3 5 4 3 8 ; &# 3 7 3 2 3 ; &# 3 2 0 6 8 ; &# 3 2 3 4 0 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 3 2 1 5 6 ; &# 2 5 9 2 8 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 1 0 3 3 ; &# 2 8 5 1 6 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 6 4 1 2 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 5 5 0 6 ; &# 3 1 3 5 0 ; &# 2 0 7 7 8 ; &# 3 1 1 6 8 ; &# 2 0 0 2 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 2 1 1 0 9 ; &# 3 6 8 9 6 ; &# 2 1 1 4 7 ; &# 2 4 4 7 8 ; &# 2 0 3 0 9 ; &# 3 2 7 8 0 ; &# 2 0 3 5 8 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 2 2 4 0 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > &# 2 2 3 1 2 ; &# 2 9 6 9 4 ; &# 2 0 1 7 0 ; &# 3 1 4 7 8 ; &# 2 9 2 2 9 ; &# 2 6 0 8 5 ; &# 3 6 2 6 4 ; &# 2 8 6 0 8 ; &# 2 8 8 7 2 ; &# 1 2 2 8 9 ; &# 3 5 7 2 2 ; &# 2 1 2 7 0 ; &# 3 3 7 0 7 ; &# 2 8 2 0 4 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 6 1 7 8 ; &# 2 0 1 9 5 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 4 1 2 ; &# 2 6 3 6 0 ; &# 2 5 5 5 2 ; &# 2 0 3 7 9 ; &# 2 0 1 0 2 ; &# 1 9 9 6 8 ; &# 2 5 2 2 6 ; &# 2 0 1 7 0 ; &# 2 4 4 6 0 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 5 1 0 4 ; &# 2 1 1 5 1 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 3 8 0 0 0 ; &# 6 5 2 9 2 ; &# 2 6 1 5 9 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 3 3 2 8 7 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 2 7 7 3 ; &# 2 4 5 1 7 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 3 0 3 4 0 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 3 5 5 4 2 ; &# 1 2 2 9 0 ; b r / > b r / > &# 1 2 3 0 4 ; &# 2 3 5 6 0 ; &# 2 6 9 8 9 ; &# 2 5 5 1 2 ; &# 3 4 2 1 4 ; &# 1 2 3 0 5 ; b r / > &# 2 4 4 4 4 ; &# 2 4 4 7 1 ; &# 6 5 2 9 4 ; &# 2 6 4 6 0 ; &# 2 5 2 8 9 ; &# 2 0 8 1 1 ; &# 9 5 8 5 ; &# 3 1 6 4 9 ; &# 2 9 7 0 2 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 2 9 2 3 8 ; b r / > &# 3 3 7 7 5 ; &# 2 0 5 2 3 ; &# 6 5 2 9 4 ; &# 2 9 6 7 7 ; &# 2 3 6 1 2 ; &# 2 6 0 3 1 ; &# 9 5 8 5 ; &# 3 2 1 4 7 ; &# 2 9 1 5 1 ; &# 2 3 4 1 6 ; &# 2 0 0 4 3 ; &# 2