郵政三法大意(專業職(二)內勤人員適用) | 拾書所

郵政三法大意(專業職(二)內勤人員適用)

$ 411 元 原價 520
內容簡介


招考資訊:中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理108年職階人員甄試

(1). 報名日期:108.1.16-1.28

(2). 第一試測驗日期:108.3.16

(3). 第二試口試日期:108.5.4-5.4。

(4). 錄取名額整理:

營運職-共7類科,合計正取名額15名、備取7名。
營運職-郵儲業務類科,合計正取名額86名、備取5名。 專業職(一)-共15類科,合計正取名額82名、備取30名。 專業職(一)郵儲業務類科,合計正取名額61名、備取2名。
專業職(二)內勤-櫃台業務類科,合計正取名額527名、備取157名。
專業職(二)內勤-櫃台業務類科(限身心障礙人士報考),合計正取名額39名、備取17名。
專業職(二)內勤-外匯櫃台類科,合計正取名額7名、備取1名。
專業職(二)內勤-護理人員類科,正取名額1名、備取1名。
專業職(二)內勤-郵務處理類科,合計正取名額225名、備取69名。
專業職(二)外勤-郵遞業務類科,合計正取名額692名、備取250名。
專業職(二)外勤-運輸業務類科,正取名額15名、備取6名。


★重大訊息!《郵政法》暨《簡易人壽保險法》最新修法於107年11月底陸續三讀通過!鑒於新法修幅甚大,勢必對108年出題產生重大影響,決議全系列重新進行地毯式「法規翻新(重點整理、解析對應最新修法)」,最新版將能確保讓讀者們讀到「最新的法規」。★

一、最新《郵政法》及《簡易人壽保險法》修訂完全對應
鑒於郵政法有關消費者保護相關條文與簡易人壽保險法業經立法院三讀通過,新法適用在即→此部份必將成為最新命題熱點。為此考量特由作者協同編輯群,聯手進行郵政法規重點整理與試題解析全書法規更新修訂。確保讀者們讀到的重點、看到的解析都是最新的內容!

二、對應外勤最新修正考科
專業職(二)外勤考科又再變動!108年起加考《郵件處理規則》。為此編輯與作者群第一時間應變,依最新修正考科編撰最貼近考情的重點與逼真試題演練!幫助考生確實掌握新考科命題方向。

三、最新命題趨勢一把抓
每年郵政招考試題均會出現或多或少的「最新題型(例如:最新企管時事議題、最新郵政法規、各項整理比較等)」,對此細節宏典文化於新版修訂時絕不放過:除於重點整理加強收錄相關內容外,更針對該主題再精心設計考猜題目。原因無他,就是要確保宏典的讀者們能與最新考情無縫接軌,讀到寫到的都是「最新的重點」。

四、找齊所有考古題-「題題詳解」幫你把基本分牢牢抓住
此部分乃最新版必然收錄重點!惟宏典文化不僅將最新試題收錄,更甫以完善詳盡之試題解析,更堅持做到「解析對應最新修法」。「舊題新解」下讓考古題能真正的發揮出提升實力的功效。透過大量演練並從中研究出命題題型,這就是高分上榜的不二法門。



★《郵政法》最新修訂(107年11月11日三讀通過)要點整理★



1. 為配合參與跨太平洋夥伴全面進步協定(CPTPP)談判需要,增訂消費者保護條文,若因郵局過失導致限時、快捷郵件遞送延誤,寄件人可向郵局請求補償。

2. 為配合CPTPP中關於消費者保護及透明化原則的要求,三讀條文增訂消費者保護條款,若限時郵件、快捷郵件遞送延誤,經查明是中華郵政過失所致者,及掛號郵件未依中華郵政公告處理規定遞送者,寄件人得請求補償。

3. 三讀條文明定,為保障國民基本通信權益,主管機關應確保提供國內遞送普及服務,並由中華郵政提供普及服務;各國對提供普及服務的指定業者所需成本,會以授予部分「郵政專營權」來彌補。

4. 條文明定,除中華郵政公司及受其委託者外,任何人不得遞送明信片、郵簡、重量500公克以下或單件資費不超過基礎郵資13倍,目前約為新台幣104元的信函,國內、外互寄的跨境文件則不在此限。

5. 若有民間業者違反郵政專營權規定,罰則將由現行10萬元以上、50萬元以下罰鍰,提高到20萬元以上、100萬元以下罰鍰,並得按次處罰。

★《郵政法》最新修訂,全書100%對應!本書為因應郵政法修正條文三讀通過(配合政府參與TPP跨太平洋夥伴協定、TiSA服務貿易協定等國際經貿組織之政策需求,並因應經濟及社會環境之變遷而修法)。鑒於修法幅度甚大,勢必對新考試命題產生重大影響,乃對全書進行地毯式法規更新,讓全書重點整理與解析內容「全數對應最新修法」。敬請讀者安心選用。★



一、全書內容100%對應「郵政三法大意」命題範圍

由於甚多考生反映,過去歷屆《專業職(二)內勤人員》本科考試範圍過廣,內容繁雜,致準備起來相當吃力,因此中華郵政高層經審慎考慮,決定採納考生意見,縮小考試命題範圍,將過去本科須考的5種法規(含:郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法、郵件處理規則、郵務營業規章)中的「郵件處理規則」及「郵務營業規章」剔除,未來《專業職(二)內勤人員》郵政法規大意改易為「郵政三法大意」,將僅考「郵政法」、「郵政儲金匯兌法」及「簡易人壽保險法」3種法律而已,對所有考生而言,準備起來確實較為輕鬆,但命題範圍縮小,卻使得本科考試考生實力鑑別度有不易突顯之疑慮,因此編者特別建議考生,本科一定要朝滿分(100分)衝刺達頂,否則恐怕因此而造成遺憾

二、考試命題縮減,三法命題份量將求取平衡

2016年起《專業職(二)內勤人員》縮小考試命題範圍,僅考「郵政法」、「郵政儲金匯兌法」及「簡易人壽保險法」3部法律,而中華郵政的三大區塊業務,就是「郵務」、「儲匯」及簡易「壽險」,以母法為重心暨亦求各種業務間之平衡,105年度所命題之50個題目,三法各占比例為郵政法20題、其他二部法規各占15題之模式,相信未來亦是如此,故建議考生切勿有所偏重,都應該加以熟練以為應對;而本書不論重點整理或是試題練習均完全遵循「郵政三法大意」命題範圍,考生可安心服用無須擔心有任何遺漏。

三、本書深入淺出,逐條解析三法,強化考升競爭實力
本書特就三法之各個法律條文,在必要之處皆作立法旨趣(目的)之解析或概念補充等,讓考生能深知條文精義,以利記憶。再者,為讓考生能有條不紊地融會貫通,增強記憶及解析能力,不僅對考測驗題(內勤專業職考試)的考生,題題不漏,幫助甚大;即使對擬考問答或申論題等其他題型(如營運職)的考生,亦將有非常大之助益,利於答題發揮,進而攻取高分。

四、專業出擊,不同凡響,必能抓住命題核心
編者係從事郵政服務幾十多年、潛心鑽研郵政法規甚久之郵政專職高級人員出身,本人花了相當長時間,針對郵政改制中華公司後的命題走向,用心精編本書。由於「郵政三法」這科必然依慣例會委由中華郵政現職高級官員所命題,編者出身郵政,完全能「知己知彼」地抓住命題委員之習性及其出題之偏好,也因此更能切中命題精隨。

五、提升競爭力,過關斬將,才華盡出
本書為了加強考生學習效果,故以〈小試武功〉天羅地網式密佈全書;同時每章以「難易度、出題頻率」來提醒考生加強研讀之重點;更以「名師灌頂」來提醒考生該章之出題重點所在;有些地方須特別提示者,則以「關鍵概念」說明之。總之,編者盡心盡力,用意在幫助考生得以在本科獲取高分,順利進入人人想擠進去上班之中華郵政。

除此之外,編者更在每章之後,增加「榜首練功房」一段,請考生千萬、千萬要多加研習,那是本章命題焦點之所在,考前更需以此做為衝刺的焦點。請切記!切記!

最後,為了節省篇幅,本書爰將歷年來的(包含郵政內部升等考試)考試題目,有系統地依其屬性,納入各相關法規之相關章節重點、「小試武功」及「試題演練」中,【因此,書後僅附:99年至107年中華郵政從業人員專業職(二)考題解析】,如此讓考生更能駕輕就熟,勤加練習,以切中未來考試題目。

敬祝 金榜題名


內容目錄


│最新年度重點加強版│
郵政三法命題焦點

第壹篇 郵政法
第一章 總則
第二章 郵費及郵票
第三章 郵件遞送及管理
第四章 郵件補償
第五章 罰則
第六章 附則

第貳篇 郵政儲金匯兌法
第一章 總則
第二章 郵政儲金
第三章 郵政匯兌
第四章 罰則

第參篇 簡易人壽保險法
第一章 總則
第二章 契約效力及保費繳付
第三章 保險給付、質押借款及契約權利
第四章 財務管理及管理辦法
第五章 罰則及附則

│郵政人員歷屆考試試題│
中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理99年從業人員甄試試題
中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理100年第一次從業人員甄試試題
中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理100年第二次從業人員甄試試題
100年專業職(二)職階晉升考試
中華郵政股份有限公司101年從業人員甄試試題
中華郵政股份有限公司102年從業人員甄試試題
103年專業職(二)職階晉升考試
中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理104年第一次從業人員甄試試題
中華郵政股份有限公司委託台灣金融研訓院辦理104年第二次從業人員甄試試題
中華郵政股份有限公司105年職階人員甄試試題
中華郵政股份有限公司107年職階人員甄試試題

ISBN: 9789865644451

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